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労働契約期間

問題です。

6か月の期間を定めて雇用契約を結び、同じ条件で更新を繰り返す場合、最初の雇い入れから3年を超えることになるので、6回目の更新手続きをすることはできず、期間満了で退職となる。

○でしょうか?×でしょうか?

答えはこちら

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