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精神障害者雇用促進モデル事業

厚生労働省は、「精神障害者雇用促進モデル事業」を実施することとし、実施企業9社を選定しました(http://www.mhlw.go.jp/houdou/2009/05/h0501-5.html)。

「企業における精神障害者の雇用・定着のノウハウを構築し、広く他企業にも普及する。」ことを目的としています。

厚生労働省は、事業実施企業からの報告をもとに好事例やノウハウを周知していくこととしています。なお、精神障害者保健福祉手帳所持者は障害者雇用の法定雇用率の算定対象とされています。

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